华一人力资源管理系统解决方案

企业在运行过程中难免会出现一些管理问题，而这些问题日益累计会对企业造成一定的影响，华一人力资源管理系统能够让企业人力资源更有价值！企业在传统的管理模式下，大多出现办公效率低、人员管理粗放、人才管理能力较差、绩效无考核等问题，而且企业的各部门往往被薪酬、人事档案、考勤管理、费用核算等各种事务耗费大量时间和精力，无暇顾及企业的深层次管理，这样公司员工的价值都无法充分体现。

华一人事管理系统为企业提供从员工入职到离职的全方位管理。其功能包括员工快速入职、组织管理、人员档案管理、合同管理、奖惩管理、福利保险管理、员工离职管理、异动及调动管理、黑名单管理、自定义报表等。

华一考勤管理系统为企业提供灵活的考勤解决方案，包括班次管理、排班管理、加班管理、请假管理、签卡管理、调休管理、考勤数据管理等。并将计算结果与薪资、绩效等模块无缝对接。

华一工资管理系统根据企业实际需求设计，支持计件、计时、日薪、周薪、月薪、离职临时结算、中途调薪等多种模式的薪酬核算。 帮助企业构建合理的薪酬体系，工资计算准确高效。

上线华一系统后，3000多人公司的人事、考勤、工资等事务处理，由3个HR专员减员为1个HR专员处理，且有富余的时间做其他工作。华一人力资源管理系统利用信息化手段顺应管理需要，解决企业人力资源管理效率、规范、协同等问题，推动管理转型升级，实现专业化、精细化的战略人力资源管理，广泛用于制造业、服务业、集团型企业、政府事业单位及高科技等多个领域。华一（www.szcesoft.com）解决了大量企业实际遇到的人力资源管理难题，是国内具有影响力的人力资源管理系统供应商。